【60天的機制是什麼 】
從都市東漂來的我們,過程經歷過很多困難
別說建立生活圈,光是安居就是一大門檻;
後續的工作與未來短中長期的計畫,更是辛苦摸索。
於是,我們在慢慢紮跟地方後
開始思考怎麼建立初步的移居支持系統
於是舉辦了3三年60天短居計畫,
就是希望讓想東漂的人不要繞遠路,減少過度消耗熱情。
接下來會從三大面向來談,我們如何在短短60天中,
提供與協助短居者快速認識玉里與自己 !
#專屬的移居培力員。
剛從都市剛來到農村,生活上一定是各種事情需要克服
該怎麼採買、瓦斯該怎麼叫、瑣瑣碎碎該怎麼處理
如果你是沒有熟人,剛開始的在地人也還在觀察你。
我們很清楚,如果在前期
有一個專屬的在地夥伴
能讓你問東問西,帶你東跑西跑
認識地方同溫層、解鎖地方眉眉角角
這絕對能讓剛來的移居者減少非常多的心理壓力;
同時只要報上你是移居實驗事的短居夥伴
在地人馬上放下戒心,距離拉近
很快,你就能擁有生活感與地方感。
- 60天裡我們會有專屬的移居培力夥伴協助生活幫忙
#練習農村企劃工作模式
在農村,我們認為企劃力是最關鍵的能力。
其實農村有許多切入點,是非常適合移居者
熟悉了地方,看到農村的優勢與缺口
就可以透過企劃,去嚐試結合你的專長與個人特質。
60天裡,我們會帶著大家深度認識地方產業與文化
並與地方夥伴。共同企畫出一些地方的小合作
同時,我們可以接受
短居者提出部分時間透過二地或是遠端工作
模擬未來,都市與農村切換、連結的工作方式。
-我們會引導從小型企劃切入地方,協助看見未來你可能的生存模樣。
#給予建議、釐清、核對 現在與未來
60天的冒險中,你一定會冒出好多好多問題問自己
關於過去的、關於未來的
我們懂,因為我們也是這樣一路過來的
這裡,有些事拉吸引你
但那裡,有些事拉住你。
不著急
這60天的陪伴中,我們有很多夥伴可以給你意見
無論是生活上或是工作上
而你們就帶著開放的心,好好感受這次的暫停
我想,應該會是一場華麗的冒險。
-那些難,就讓我們一起陪伴-